در راستای ارتقای سطح کیفی مدیریت در لایه‌های عملیاتی و با هدف شناسایی پتانسیل‌های مدیریتی، آزمون تخصصی و فرآیند ارزیابی توسعه‌ای شایستگی مدیران پایه عملیاتی برگزار شد.

 این دوره از ارزیابی‌ها با تمرکز بر مهارت‌ های کلیدی نظیر « تفکر تحلیلی و حل مسئله »، « هدف گرایی و برنامه ریزی» و « تیم و شبکه سازی » همچنین « مهارت های ارتباطی »  طراحی شده است. در این مرحله از فرایند توسعه، با حضور ۴ نفر از متقاضیان برگزار گردید تا توانمندی‌های بالقوه خود را به سنجش بگذارند.

 برگزارکنندگان این کانون ابراز امیدواری کردند که این رویکرد علمی، منجر به تقویت بدنه مدیریتی و افزایش بهره‌وری در بخش‌های عملیاتی سازمان گردد.